传媒行业人才现状,传媒行业人才现状分析

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于传媒行业人才现状的问题，于是小编就整理了2个相关介绍传媒行业人才现状的解答，让我们一起看看吧。

1. 传媒公司有什么职位？
2. 为什么这年头说真话的人越来越少了，连网上也是？

传媒公司有什么职位？

1、广告创意总监

总揽广告团队全局，创意团队的领导者——广告创意总监，把握流行元素，了解产品信息，管理项目团队，都使他们成为理性与感性为一身的理想型人才。

工作内容：领导团队将抽象的概念转化成有视觉冲击力的各类作品；制定广告创意标准，审核广告创意；督导创意作品的完成，包括美术和文字的构成符合品牌策略及创意标准；维护客户关系。

2、广告营销经理

为部门或整个机构制定广告策略和推广项目，制作海报、优惠券等以促进产品和服务的销售，创造额外利润。多数企业管理部门和最高行政主管的职位由经验丰富的低层经理和行政人员替补，广告和营销经理可以晋升为总经理，直至最高职位总裁或首席执行官。

3、广告客户主管、专员

指负责公司电视媒体的广告招商、销售工作等完成公司下达任务的专职人员.

4、广告创意、设计主管、专员

总揽广告团队全局，创意团队的领导者——广告创意总监，把握流行元素，了解产品信息，管理项目团队，都使他们成为理性与感性为一身的理想型人才。

为什么这年头说真话的人越来越少了，连网上也是？

在下洞察世事后认为，世风日下乃主因，"根基"教育有错音(有不少为师者课上不好好教学生，课下私补乱补赚黑心钱能教育出好学生么?)！百年大计"教"为本，如今师风难恭维！若想彻改世风下，重整(塑)教(师)风势必行！！！

***的时候，先鼓励和微笑着劝导所有民众说真话、提建议、提意见、帮助国家集思广益！说什么知无不言、言无不尽、言者无罪！每个人说的什么都记录在案！几个月后，等人们把内心的善意都掏心窝子一干二净地奉献给祖母亲后，一夜之间暴风雨来临，电闪雷鸣！！！千百万个家庭妻离子散家破人亡！数以千万计的善良百姓被打成十恶不色的右派分子！！！城里的人、各行各业的人发配到边远艰苦的农村、矿山、井下、牛棚……进行劳动改造！！！死了的、病了的、天天被批斗的不计其数！！！……从此以后，说真话意味着灭顶之灾！！！

为什么这年头说真话的人越来越少，因为人都是趋利避害的，如果明知道说真话有风险，得不偿失，谁会愿意去说。

现在整个社会都是分裂的，场面上的话都是冠冕堂皇的，私底下都是利字为先。正常的***道德已经全面丧失，连学生都可以对老师进行举报，谁还会敢去说真话。

在一般的私人交往中，很多人对社会的看法已经很难一致，亲人朋友嘛只讲感情不论是非，如果因观点不同而争辩就没多大意思。所以，亲人朋友之间只谈私人感情，不讲公共话题；

在单位上，拿一份钱做一份事，老老实实做事是本分。你跟领导说真话，如果对他有利，他可能和你打个哈哈；如果对他不利，指不定哪天他就把你卖了，何必；

在社会上更不用说。现在整个社会都是敏感体质，***敏感个个有病。说的无关痛痒，别人可能说你有病；说的稍微偏激，可能就有麻烦。

因此，现在的人如果说真话，不仅是很累、很难，而且你的生活会受到影响。所以，每个人都学着说***话、套话和痞话；每个人都像鸵鸟把头埋在沙子里，期盼着N年后，沙漠将变成绿洲。

什么是真话，什么是***话？符合你的想法的觉得是真话，不符合想法的就觉得是***话。每个人的想法不同自然看法不同，没有什么真和***。就像每个人的活法不同一样，自己觉得好就是好。

到此，以上就是小编对于传媒行业人才现状的问题就介绍到这了，希望介绍关于传媒行业人才现状的2点解答对大家有用。